Avec plus de 50 postes à pourvoir et des ouvertures régulières,

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Extrait de journée pédagogique (avant covid)

Nos valeurs

Depuis 2011, Le Berceau des Rois développent une trentaine de micro crèches partout en IDF, centrées sur une approche éco-responsable et une bientraitance des enfants et des professionnelles. Cette démarche continue nous a valu le label de « Crèche Exemplaire » par le réseau Crèche Pour Tous qui audite plus de 800 crèches en France.

Le poste proposé

Nous proposons essentiellement 02 types de postes dans nos établissements

Les auxiliaires petite enfance
Les référentes techniques.

Les missions varient suivant les postes, mais dans tous les cas,

vous accueillez au quotidien les parents ainsi que ce qu’ils ont de plus cher au monde, leurs enfants.
Vous participez activement à la vie de la crèche ainsi qu’à la mise en place des projets et à leur évolution en concertation avec la direction et les autres membres de l’équipe.

Le profil

Vous êtes TITULAIRE d’un diplôme officiel CAP, BEP, Auxiliaire puériculture, EJE, ou diplôme équivalent, quelque soit votre expérience. Vous êtes surtout prête à faire équipe, c’est à dire relayer ceux avec qui vous travaillez quand c’est nécessaire, mais aussi, savoir demander de l’aide quand vous avez besoin.

Vous ressentez le besoin de vous impliquer, d’apprendre de nouvelles approches et vous comprenez la rigueur des protocoles.

Ceci est une opportunité pour vous !

La rémunération proposée

Nos Conditions de Rémunération : Un Engagement pour l'Équité et la Reconnaissance

Au Berceau des Rois, nous nous engageons à offrir une rémunération juste et compétitive, en accord avec les standards du marché et les compétences de nos collaborateurs.

Rémunération équitable et transparente

Nos salaires sont fixés en fonction de l’expérience, des responsabilités et des résultats. Nous assurons la transparence de nos grilles salariales et favorisons un dialogue ouvert avec nos équipes. Chaque salarié est informé de sa grille salariale et des opportunités d’évolution.

Avantages sociaux

En plus d’une rémunération compétitive, nous offrons divers avantages sociaux, tels que: Prévoyance santé, primes de performance mensuelles, chèques cadeaux annuels, soutien au déplacement etc., pour améliorer le bien-être de nos collaborateurs.

Évolution et performance

Les augmentations salariales sont basées sur la performance individuelle et l’évolution professionnelle. Des appréciations régulières permettent de reconnaître l’engagement et les résultats.

Inclusion et égalité salariale

Nous garantissons l’égalité des chances et des rémunérations pour tous, indépendamment du sexe, de l’origine ou d’autres caractéristiques. Notre objectif est de créer un environnement de travail équitable, propice à l’évolution et au succès de chacun.

Ce que pensent les parents de nos crèches

A propos de nous...

Créé en 2011 à l’ocasion de la première crèche, Berceau des Rois est un jeune réseau d’une trentaine de micro crèches dont les valeurs centrales sont l’écoresponsabilité et l’exemplarité en matière de bientraitance et de libération du potentiel de chaque enfant.

Notre fonctionnement nous a valu la distinction de Crèche Exemplaire par le réseau Crèche Pour Tous qui audite plus de 800 crèches chaque année en France.

"Il est très rare de trouver un groupe avec autant de proximité entre les dirigeants et le personnel de terrain. C'est vraiment agréable au quotidien car on se sent écouté, soutenu et reconnu ! Ça donne envie de donner le meilleur de soi !"

"On sent que beaucoup de choses ont été pensées en amont. La formation et l'accompagnement sont vraiment top. J'ai rarement eu autant de bonheur à aller au travail !"

"Avant les familles, ma priorié ce son nos équipes, car ce sont elles qui prennent justement soin de ce que les familles ont de plus chers, leurs enfants... nos enfants ! (car oui, mes propres enfants fréquentent nos crèches ;-)"

Après une excellente expérience pour mon premier fils au Berceau des Rois, j'y ai réservé pour ma deuxième fille, puis ma troisième.